Мы думали что проблема в людях оказалось - в системе

Разбираем с чего начинаются изменения в компании: как определить ключевые сферы для изменений выстроить KPI и связать результат сотрудников с системой оплаты.
Делимся нашим опытом изменений и управленческими выводами к которым пришли на практике.

Источник: rutube.ru