Пятый выпуск медиа-проекта Профсоюз на связи

Вопрос: Добрый день! Подскажите пожалуйста.
В коллективном договоре указано что работодатель обязан предоставить работникам помещение для отдыха и приема пищи.
Я как председатель ППО просила директора организовать в учительской кулер с горячей и холодной водой чтобы педагоги могли по-быстрому на перемене выпить чая или кофе.
Директор отказала мне аргументируя тем что получится свинство цитата.
И что есть столовая где мы можем покушать и выпить чаю.
На самом деле из столовой учителей часто выгоняют под предлогом разных проверок не давая возможности покушать.
А чай в столовой не очень похож на чай.
Другой вариант который предложила директор - носить с собой термос.
При этом сама себе она в чашке кофе не отказывает.
Неужели нет никаких законов или актов на которые можно сослаться отстаивая свое право на чашку чая? На вопрос педагога-члена Профсоюза отвечает аудитор-ревизор краевой организации Профсоюза Никита Рябцев.

Источник: rutube.ru